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　　國務院總理李克強在2016年3月5日作政府工作報告時說，鼓勵企業開展個性化定制、柔性化生產，培育精益求精的工匠精神，增品種、提品質、創品牌。“工匠精神”首次出現在政府工作報告中，讓人耳目一新，被媒體將其列入“十大新詞”予以解讀。

　　作為農資企業，在產能過剩的大背景下，轉型升級迫在眉睫，供給側改革勢在必行。在新的形勢下，農資生產企業同樣需要精益求精的工匠精神，專注行業、專注品質、專注服務。現如今，工匠精神已被賦予了新的內涵，更凸顯其時代精神，并逐步升華為企業文化，成為推進行業健康快速發展的源動力。

　　什么是工匠精神？

　　工匠精神是一種自覺的慎獨行為，是一個企業或員工對自己高度要求認真的精神和積極負責的工作態度，也就是說是一個對自己、對社會高度負責的自我約束精神。

　　——國家緩控釋肥工程技術研究中心副主任、金正大集團副總裁陳宏坤

　　早在“工匠精神”被寫入政府工作報告之前，這個詞已經火了。

　　蘋果手機、日本馬桶蓋、電飯鍋，德國不粘鍋、濾水壺持續熱銷，更多技藝精湛的貨品、小而美的精品店在都市里受到熱捧。凡此種種，都體現出國人對工匠精神的渴求�？晌覀冇植坏貌怀姓J，它在我們身邊，仍然如此稀有。

　　國家緩控釋肥工程技術研究中心副主任、金正大集團副總裁陳宏坤告訴記者，工匠精神是一種自覺的慎獨行為，是一個企業或員工對自己高度要求認真的精神和積極負責的工作態度，也就是說是一個對自己、對社會高度負責的自我約束精神。工匠精神落在個人層面，就是一種認真精神、敬業精神。其核心是：不僅僅把工作當作賺錢養家糊口的工具，而是樹立起對職業敬畏、對工作執著、對產品負責的態度，極度注重細節，不斷追求完美和極致，給客戶無可挑剔的體驗。將一絲不茍、精益求精的工匠精神融入每一個環節，做出打動人心的一流產品。

　　河北萌幫水溶肥料有限公司董事長郭興龍認為，工匠精神實際上是要求生產企業換個思維方式，站在終端用戶需求的角度，自下而上倒推農民對農資產品的消費需求。根據農民的種植需要，提供相應的解決方案。也就是說，農民需要什么我們就生產什么。

　　此前說起工匠精神，很多人總會想到日本、德國。實際上，有統計顯示，在全球壽命超過200年的企業中，日本有3146家，為全球最多，德國有837家。長壽企業出現在這些國家并非偶然，而是他們都在傳承工匠精神的緣故。

　　煙臺市農業生產資料總公司總經理隋明斐強調，工匠精神的內涵是專注。它要求一個人在社會分工高度明確的大環境下，能夠用畢生的經歷來做一件事，并把它當成自己的事業和使命來做。

　　上海社會科學院研究員陳圣來認為，工匠精神是一種內在的力量，而標桿性人物、標桿性品牌和標桿性企業實際上是工匠精神的外化，也是中國制造所孜孜以求的文明特質。“由于中國的工業文明姍姍來遲，因而現今我們提出弘揚工匠精神就是要修補中國在早期工業文明時的缺失。在現代工業文明的重塑中，舉起工匠精神的旗幟，就是營造社會氛圍、累積心理沉淀、提升實業精髓，為工匠精神的崛起夯實基礎�，F代企業的文化和理念已不再一味追求大而全，而更注重特而精、特而優，這就無形中形成對工匠精神的呼喚。一批注重高品質、高性能而不吝高價格的中國消費群體正在形成，他們也會形成對工匠精神的呼喚。提倡工匠精神應該也必將成為我們社會的自我追求�！�

　　同時，很多農資企業認為“工匠精神”，即是從事勞動過程中追求精益求精的具體行為，更是一種追求完美的精神狀態。

　　農資行業呼喚工匠精神

　　當前發揚“工匠精神”對農資行業的意義在于：促進行業聚焦主業，摒棄浮躁心態，專心做更符合農業需求的產品；用更加開放的心態和創新的思維，更好、更高效的提供產品和服務。

　　——湖北新洋豐肥業股份有限公司董事長楊才學

　　任何行業的發展，都帶有時代的印記。當下呼喚工匠精神，農資行業顯得更加迫切。

　　產能過剩困擾著整個農資行業。以氮肥為例，2015年我國氮肥產能和產量分別達到6050萬噸和4791萬噸（折純氮）。相比2010年分別增長28.7%和29.1%。尿素在“十二五”期間，產能過量達1000萬噸。與此同時，適應現代農業發展要求的高效專用肥料發展相對滯后，還不能滿足平衡施肥、測土配方施肥、機械化施肥、水肥一體化施肥等要求。

　　行業急需“增品種”優化產品結構，而相對成熟的傳統基礎肥料“提品質”仍有上升空間。中國氮肥工業協會理事長顧宗勤在2016年氮肥行業工作會暨六屆二次理事會上提出，氮肥行業仍存在肥料養分不均衡、農化服務不足、施肥方式不科學等致使肥料利用率低等問題。

　　農藥行業也存在類似問題。湖南省農藥工業協會秘書長汪建沃一直都提倡農藥企業要用工匠精神做產品，雷鋒精神做服務。他告訴記者，農藥行業部分產品產能過剩，創制農藥發展緩慢。當下農藥市場，相同有效成分的同質化產品競爭日益激勵甚至出現了白熱化，不少品種已經無利可圖。而有些小宗作物用藥是一藥難求甚至無藥可用，個別地方出現亂用藥和濫用藥�！皞�性化生產以及創造品牌尤為迫切。”他說。

　　從2014年我國發布“到2020年，控制農業用水總量，實現化肥農藥用量零增長”的目標，到習近平總書記提出的“供給側結構性改革”，以及多年來對“三農”問題的持續關注，農資行業也面臨著轉型升級的巨大挑戰，提出“工匠精神”將對行業產生深遠影響。

　　“當下，追求‘短、平、快’帶來利益的企業在中國屢見不鮮，大部分企業忽略了產品的品質靈魂，最終導致中國的百年企業少之又少，企業‘轉型升級’其實就是‘工匠精神’的一種體現，需要堅持、需要創新、需要精益求精，不斷地改進、完善產品和技術，不斷地提升服務，堅持高標準，注重細節，只有這樣，企業發展才能長久。無論個人還是企業，‘工匠精神’都是我們必須堅持和發揚的美德。” 黑龍江倍豐集團總經理李海平認為，農資企業更需要這種“工匠精神”。他解釋說：“我國農業起步晚、底子差，想要快速進步，基礎要打好，拔苗助長得不償失。近年來，隨著農資行業的發展，一些落后產能和造假企業已經退出市場，但仍有相當一部分為了追求短期效益忽略了內在品質的企業，他們擾亂市場秩序，嚴重阻礙了行業的發展，因此，農資行業倡導‘工匠精神’是非常必要的。”

　　隨著國家對農業的重視以及農業現代化的發展，農資行業也將迎來新的發展高度。但是行業整體素質不高，炒作概念浮夸現象嚴重、質量差等現象很普遍。陳宏坤認為，目前能真正沉下心來錘煉品質的企業太少，農資行業不但需要工匠精神而且需要大力推廣工匠精神。陳宏坤強調，農資行業特別是化肥行業，踐行“工匠精神”應從兩方面發力：一方面化肥行業應該減少無效和低端供給，擴大有效和中高端供給，錘煉肥料品質；另一方面提高化肥產業供給側質量和效率，進而推進我國現代農業的發展。

　　湖北新洋豐肥業股份有限公司董事長楊才學表示，當前發揚“工匠精神”對農資行業的意義在于：一是促進行業聚焦主業，摒棄浮躁心態，專心做好產品；二是回歸行業和產品本質，做更符合農業需求的產品；三是用更加開放的心態和創新的思維，更好、更高效的提供產品和服務。

　　工匠精神為農資企業提供新思路

　　“工匠精神”讓我們更多地思考我們的不足，農資企業需要關注農資質量、農資市場行情，但是還遠遠不夠。農民需要什么、增收與增產的關系、糧食安全與土壤可承載力的辯證關系等都應該去關注。

　　——煙臺市農業生產資料總公司總經理隋明斐

　　在“工匠精神”寫入政府工作報告后，也得到越來越多農資人的重視�？梢哉f工匠精神也為農資企業提供了發展新思路。

　　隋明斐告訴記者，提倡“工匠精神”讓我們更多地思考我們的不足。他認為，農資企業需要關注農資質量、農資市場行情，但是還遠遠不夠。農民需要什么、增收與增產的關系、糧食安全與土壤可承載力的辯證關系等都應該去關注。另外，他認為未來打造農資流通服務品牌更加重要�！袄习傩詹恍枰�知道作物用什么肥料，他只需要從他信任的農資店里放心購買就可以。這對農資流通服務企業提出了更高的要求。”他說。

　　李海平表示，從農資供給側改革的角度來講，農資企業需要創新產品，合理配置資源，淘汰落后的產能和產品，使農資的供應精細化、合理化，最終達到“私人訂制”；從整個農業鏈條來講，我們需要從源頭上保證食品安全，從種到收，全程管控和服務，這些都離不開“工匠精神”。

　　李海平還認為，農資行業應該確保質量與服務的“雙輪驅動”。一方面要確保產品質量，提升產品科技含量，增強自主研發能力，及時實現產品的更新換代。另一方面，農資行業要不斷增強服務能力，提供一站式的綜合服務，為各種新型農業經營主體提供全程解決方案，培育企業核心競爭力。

　　楊才學也提出了相似的觀點。據他介紹，新洋豐提出“兩個二分之一”的理念，即肥料企業把產品做好只完成了工作的一半，另一半是肥料如何科學合理的施用下去。這就要求企業從單一化肥經營和農化服務，升級為農業綜合服務商，探索從賣產品向賣服務的商業模式拓展。

　　郭興龍則認為踐行工匠精神是農資生產企業實現轉型升級，降本增效的必由之路。企業要降本增效，就必須在內部注入一種靈魂——“工匠精神”，激勵員工以“工匠精神”取代“打工思維”。員工的“工匠精神”首先是對自己做出的產品有一種榮譽感和責任感，熱愛自己生產的產品，而不是產品帶來的利潤�！肮そ尘�神而不是商人精神，可以讓員工喜歡手中所做的事勝過這些事情給他們帶來的利潤，只有這樣，他們才能不斷加強產品研發，不斷提升工藝水平，努力創造新的營銷管理模式�！�

　　工匠精神需要良好的外部環境

　　在產品質量鑒定上要形成有效的監管合力，強化市場治理和監管，為工匠精神厚植土壤，對于粗制濫造、假冒偽劣“零容忍”，避免“劣幣驅逐良幣”，為踐行工匠精神的企業創造一個良好的外部環境。

　　——中國科學院沈陽應用生態研究所研究員盧宗云

　　不得不承認的是，在人人熱愛房地產的時代，談“工匠精神”似乎是一種奢侈。

　　多位受訪者告訴記者，很多農資企業依然追求短平快帶來的快速利益，忽略產品的品質，行業浮躁之風盛行。加之近段時間市場行情不好，農資企業困難重重。

　　中國科學院沈陽應用生態研究所研究員盧宗云告訴記者，追求工匠精神是每個行業都要追求的基本精神。但是它需要一個誠信為先、監管嚴明的文化環境。工匠精神不單要成為各個農資企業的發展準則，也要成為整個行業文明的價值導向。“今年玉米市場行情不好，很多農資企業和經銷商處境困難。此時，很多假冒偽劣產品在市場上逐漸復蘇。”他認為，在產品質量鑒定上要形成有效的監管合力，強化市場治理和監管，為工匠精神厚植土壤，對于粗制濫造、假冒偽劣“零容忍”，避免“劣幣驅逐良幣”，為踐行工匠精神的企業創造一個良好的外部環境。

　　隋明斐說，工匠精神盛行，是建立在一個社會分工高度細化的大環境上的。并且有一個較為穩定的國家政策相支撐�！跋嚓P部門應該前瞻性地制定發展規劃，讓農資企業能夠毫無顧慮地進行分工、合作，進而更好地配合農業生產�！�

　　陳宏坤則提到，農資行業大力推廣工匠精神，第一，需要國家對整個化工行業的重視，國家一號文件以及農業部目前出臺的“零增長”相關政策已經為行業提供了指引性文件，但是在企業文化方面還缺少措施；第二，工信部、行業協會應該指導行業在工匠精神方面發揮作用，開展研討；第三，作為農資行業的龍頭企業應發揮工匠精神，除了重視進行科技創新錘煉產品品質，打造世界知名品牌外，還應不斷提升和錘煉自身的企業文化建設，擴大工匠精神的影響力，帶領行業進步，引領行業新風尚；第四，建立產教融合、校企合作的技術人才培養模式，加大學生和人才隊伍工匠精神的樹立和培養，使工匠精神成為未來人才的人生觀、價值觀和世界觀的重要部分；第五，作為媒體，應廣泛宣揚工匠精神，樹立典范，營造工匠精神的社會輿論，在整個社會形成良好的輿論環境。